Le rôle du maître d’apprentissage, un pilier de la formation en alternance

Le maître d’apprentissage joue un rôle central dans la formation de l’alternant. Accueillir, transmettre ses connaissances, évaluer…il participe activement au développement de ses compétences. Vous êtes maître d’apprentissage ou souhaitez le devenir ? Voici l’essentiel à connaître pour mener à bien votre mission.

Le rôle du maître d'apprentissage

Les missions du maître d’apprentissage

Le maître d’apprentissage assure la formation pratique de l’alternant et l’accompagne vers l’obtention de son diplôme. Son rôle s’articule autour de trois grandes missions.

1. Faciliter l’intégration de l’alternant au sein de l’équipe

Une bonne intégration est essentielle pour le bien-être et la réussite de votre alternant. Pour cela, vous pouvez lui organiser un accueil chaleureux selon un planning d’intégration défini (présentation de l’équipe, visite des locaux…).

C’est également lors de ses premiers jours en entreprise que vous devez le sensibiliser aux risques professionnels. À l’officine, il s’agit par exemple de le former aux bonnes postures lors du rangement des médicaments, afin d’éviter tout risque de blessure.

Il est conseillé d’organiser des points réguliers avec votre alternant au cours des premières semaines en entreprise afin de vous assurer que tout se passe bien.

2. Transmettre vos connaissances et compétences

Votre rôle en tant que maître d’apprentissage consiste également à transmettre vos connaissances et savoir-faire nécessaires à l’exercice de son futur métier. Vous l’accompagnez dans la réalisation de ses tâches, lui enseignez les méthodes et lui montrez comment appliquer la théorie dans des situations pratiques.

Un climat de confiance, une communication ouverte et des retours constructifs favoriseront une progression efficace.

3. Évaluer et suivre les progrès de l’alternant selon les attentes du centre de formation

Vous êtes chargé de vérifier régulièrement que votre alternant progresse conformément aux objectifs définis par la formation.

Vous devez également vous rendre disponible pour échanger avec le centre de formation sur le suivi et la progression de votre alternant.

L’accompagnement du CFA Pharmacie

Le CFA Pharmacie vous accompagne dans vos missions de maître d’apprentissage afin d’assurer un suivi optimum de nos étudiants en DEUST Préparateur/Technicien en pharmacie.

Les réunions d’information

En début d’année scolaire, vous êtes convié à une réunion d’information animée par le Responsable pédagogique. Cette rencontre permet de faire le point sur les objectifs de formation de l’année et de répondre à vos questions éventuelles.

Les chargés d’accompagnement

Chaque alternant est suivi par un chargé d’accompagnement du CFA (formateur et/ou référent pédagogique), qui prend contact avec vous afin d’effectuer :

  • l’appel d’intégration
  • la visite en entreprise en 1ère année
  • la visite en entreprise en 2ème année

Ce lien facilite la coordination entre vous et le CFA.

Le logiciel de suivi

Le suivi de nos étudiants en DEUST Préparateur/Technicien en pharmacie s’effectue via le logiciel en ligne NetYpareo. Cet outil vous permet de :

  • visualiser son planning de formation
  • consulter son assiduité
  • compléter le livret de formation
  • évaluer l’acquisition de ses compétences

Vous souhaitez former un alternant au métier de préparateur/technicien en pharmacie ? Nous vous accompagnons ! Vous pouvez nous adresser un mail à contact@cfapharmacie.com ou nous contacter directement par téléphone !


À lire également : 3 conseils pour réussir l’intégration d’un apprenti à l’officine